随着着如今的社会经济发展的发展趋势，在中国水利工程建设过程中水利工程管理出现的难点也慢慢增加，对水利工程的质量以及事后发展趋势导致极为不好的危害。毕业论文对可持续发展价值观的水利工程管理和问题分析开展讨论，对其开展相对的梳理和小结。

1前言

水利工程做为整体规划中国水环境治理，提升水源使用率的关键基本建设工程项目，对在我国总体城市发展起着关键的促进功效。近些年，伴随着可持续发展定义的明确提出，对水利工程建设具有了一定的正确引导功效，为此为前提条件，提升水利工程管理是确保在我国水利工程经济发展平稳、迅速、高效率发展趋势的重要。

2根据可持续发展价值观的水利工程管理的必要性

水利工程难以避免还会毁坏纯天然自然环境，在灵活运用水利资源的过程中，付款的成本通常会毁坏全部地域的生态资源。水利工程在处理本地大家的自来水难题和运用水源时，务必对周围环境和生态资源开展一定的维护保养和改进。因为该过程对水利工程管理的规定很高，根据可持续发展价值观的水利工程管理，对调整人们和自然平衡起着关键功效，对水利工程的事后发展趋势实际意义重特大，为社会安全平稳发展趋势出示了必要条件[1]。

3根据可持续发展价值观的水利工程管理难题

根据可持续发展价值观的水利工程管理理核心理念，现阶段已在中国具体水利工程建设中推行。在一定水平上，中国水利工程管理品质的平均水平大幅度提高，但其存在的不足也比较多，如管理水准的不平衡、工程项目安全隐患显著等，危害了水利工程的事后发展趋势。

3.1管理者技术专业素养难题

在可持续发展价值观的水利工程建设过程中，有关管理者对全部工程项目从早期设计方案、工程施工、完工等阶段的呆板化、程序化交易管理方法，通常使水利工程在执行过程中，习惯性借助上级领导行政命令而忽略工程项目自身的建设核心理念，在水利工程建设过程中，管理者将管理关键滞留在经济发展节省的压根逻辑思维中，进而曝露本身的管理观念和管理意识落伍的难题，对工程项目自身的建设核心理念导致了比较严重的危害，在当然的安全系数和安全系数的行业的了解。

3.2具体工作落实不及时难题

在可持续发展价值观的水利工程建设过程中，管理者在管理过程中，通常只高度重视口头上宣传语和基础理论训炼，在具体工作中过程中欠缺相匹配工作要求和参照战略方针的建立，使职工对工作内容中应留意的关键点和国家标准的误差，非常容易造成 具体工作落实不及时的难题。另外，因为水利工程自身的公益性特性，管理者工作中关键集中注意力角逐我国注资，水利工程的基础建设程序流程和有关项目立项核查程序流程彻底流于形式。

3.3单位构造不科学难题

水利工程经营规模大，施工期长，建设过程中耗费的人力资源管理也多，各组织单位多繁杂，各单位中间支配权不确立，工作人员义务反复等难题在其中，新项目组织架构不科学的状况下，许多单位的工作员工作中欠缺一定的牵制体制，在工程项目管理中习惯性立即征求领导的标示而忽略有关法律法规，如随便干预方案设计、变动、违背合同规定和违法分包、业务外包实际操作等，在防碍水利工程管理工作中的另外，对事后水利工程产品质量也造成了巨大的不好危害。

3.4管理规章制度落伍

现阶段总体管理规章制度不健全，管理方式不可以融入水利工程建设要求，有关管理组织管理体系不合理，管理维修经费预算长期性不够，水价体制不科学对在我国水利工程财产管理生产制造造成不好危害。此外，管理规章制度落伍，管理者的管理素养和管理高效率必须立即提升，水利工程在建设过程中施工期进度迟缓，安全性风险提升。

4根据可持续发展价值观的水利工程管理对策

4.1加强管理者的管理核心理念

将可持续发展价值观进一步推进到有关管理单位，使管理者确立当代水利工程建设应遵照的可持续发展核心理念，在管理过程中做自己的工作中，积极主动塑造可持续发展核心理念，在高度重视经济收益的另外，高度重视工程项目自然环境、社会发展和环境效益。除此之外，在水利工程建设过程中搞好科学研究管理工作中，在做到有效开发设计水源的另外，确保水源的不断发展趋势，使在我国水利工程领域产生可持续发展的优良发展趋势。

4.2工作中实行和核查

在水利工程建设过程中，管理者务必将可持续发展核心理念实行到实际的管理工作上。对于不一样的施工工序制定相对的管理计划方案，规定施工队伍苛刻按照规范标准开展工作中，并进行工程项目产品质量检验工作上，在确保水利工程品质的必要条件下，提高工程进度和工程施工高效率。

4.3科学规范的水利工程建设和管理技术性

水利工程管理应以水源稳步发展和合理维护建设水利工程为基本，从可持续发展核心理念中考虑到水源稳步发展，融合现代化农业和社会发展水要求开展科学研究的水利工程设计规划提升，完成水利工程总体作用提升。一般水利工程使用寿命的明确应以考虑经济发展要求为前提条件，在工程施工层面解决周围环境开展相对的维护，在这里过程中解决不一样阶段开展一定的管理，开展科学规范的水利工程建设和管理，为中国水利工程建设发展趋势打下基础。

4.4健全单位构造和管理规章制度

针对水利工程中存有的单位构造繁琐和义务未知的难题，务必从源头上简单化各单位的机构组成和义务，充分发挥各单位各职工的较大 义务针对管理规章制度的落伍性和缺点性的问题，需从可持续发展价值观的视角考虑，在水利工程管理过程中创建全方位的，具备智能化科学研究管理特性的管理规章制度，高度重视生态环境保护工作中，吸引住本地民企一起参加水利工程证水利工程管理的资金分配。

5总结

总的来说，现阶段在我国水利工程管理仍存有一些难题，因而对于这种难题制订相对的解决对策对在我国水利工程领域的总体发展趋势实际意义重特大，能够提升水利工程的价值，推动水利工程新项目不在毁坏地区内生态环境保护的基本上，完成经济收益和环境效益的全方位提高，为人们的生存条件和地理环境出示和睦、身心健康、井然有序的发展趋势。