为了进一步加强企业安全管理，确保企业及时使用安全技术措施经费，根据本公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定，对安全技术措施经费的提取和使用有以下规定:
1、根据相关文件要求，公司用于安全技术措施经费按产值的6‰比例提取，由专家保管。其中，安全教育专业训练的保障资金为30%，安全劳动防护用品的保障资金为30%，安全生产技术措施的保障资金为40%。
2、公司对工程项目需要安全生产条件的资金投入，项目工程项目经理确保资金及时到达，正确使用，对安全生产所需资金投入不足造成的结果负责。
3、安全教育专业训练的保障资金用于购买安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊、海报、标语和教育光盘等，建立贯彻安全生产规程制度的措施。
4、安全劳动保障资金用于购买、管理劳动保障用品，购买时严格按照公司指定的购买程序进行，劳动保障产品必须严格控制使用年限和使用范围，安全性能不能满足工作需求的项目部应立即向质量安全部提出废弃或减负处理。对于购买规定违规行为，除了奖罚条例外，还需要退货，造成的损失和影响由购买方和批准方承担责任。
5.加强施工现场使用的安全防护用具和机械设备的监督管理，定期维护和检查安全劳动保护用品、机械设备、施工机械和附件，定期不定期检查和检查，发现不合格的用具、技术指标、安全性能不能满足施工安全需求的设备等
6、使用手续:保障资金支出，必须经公司安全科、安全技术经理、提出使用意向，制定具体预算，经公司经理审查批准转移公司财务科。
7、安全科、财务科、监督已经批准的资金使用情况，投资重大安全项目，写具体使用情况报告，报告公司总经理并存档。
8、年度资金馀额，按规定结算下年，超支部分说明，请公司经理批准收费。



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